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Valores
A) Compromisso com as Escrituras e os Símbolos de Fé
(Confissão de Fé de Westminster e os Catecismos – Maior e Breve;
B) Compromisso com a igreja local;
C) Compromisso com a comunhão;
D) Compromisso com a evangelização;
E) Compromisso com a mordomia cristã.
Objetivos
A) Cultuar a Deus em espírito e em verdade;
B) Conhecer, viver e ensinar fielmente as Escrituras;
C) PraƟcar a comunhão dos santos;
D) Crescer qualitaƟvamente (fervor espiritual e éƟco);
E) Crescer quanƟtaƟvamente;
F) Exercer a diaconia.
Estratégias Gerais
A) Destacar a importância da união entre os membros da equipe;
B) Evitar tensão e competição no grupo;
C)Melhorar e ampliar a comunicação das decisões;
D) Esclarecer a função de cada participante;
E) Proporcionar periodicamente treinamento para todos os envolvidos;
F) Promover periodicamente avaliação dos processos;
G) Distribuir adequadamente as tarefas.